Impacta de manera positiva en tu entorno con los cinco rasgos que caracterizan a los colaboradores comprometidos con ir más allá de sus tareas.
Febrero, 2022
Durante el 2021 se realizó una convocatoria para conocer más acerca de las actividades extraordinarias que desempeñan los Colaboradores Telcel. Las respuestas confirmaron que con su generosidad y compromiso impulsan el ánimo de ayuda en su entorno.
De acuerdo con estudios de empresas y consultorías en gestión empresarial, habilidades y competencias, el colaborador comprometido es aquel que siente una conexión emocional con sus actividades y va más allá de sus tareas asignadas.
Esta conexión influye en su comportamiento y en el empeño que pone en su trabajo. Le entusiasma lo que hace diariamente en congruencia con los valores y las metas, tanto propias como las de la empresa. El resultado es un impacto positivo en el éxito de sus funciones, mayor motivación, conexión y compromiso.
